Diskussionsforum zum Thema

zwerg1978 · 09.10.2020, 07:59

Guten Morgen zusammen,
um einen Betreuerwechsel einer im Ehrenamt geführten Betreuung anzuregen.....

Reicht es aus, wenn der Betreuer dem AG mitteilt, dass er zukünftig für das geführte Ehrenamt nicht mehr zur Verfügung steht ?

michaela mohr · 09.10.2020, 08:32

Eher mal nicht.
Man kann nicht einfach aufhören. Den Betreuerwechsel solltest du am besten mit einer Begründung beantragen.
Je nach Begründung kann es langsam oder schneller gehen.

HorstD · 09.10.2020, 16:35

Hallo, man muss entweder einen wichtigen Grund angeben oder nachweisen, dass man das nicht (mehr) schafft, siehe § 1908b BGB. Einfach nur sagen „keine Lust mehr“, reicht nicht. Schließlich ist man zur ehrenamtlichen Betreuungsführung grundsätzlich verpflichtet (§ 1898 BGB). Wichtige Gründe zum Wechsel könnten sein: fachliche Überforderung, Krankheit oder Behinderung (auch naher Angehöriger), höheres Alter (auf jeden Fall über 60, siehe § 1786 BGB), Fortzug in entfernte Gegend. Und natürlich auch unakzeptables Verhalten des Betreuten.

Siehe auch https://www.reguvis.de/betreuung/wiki/Betreuerwechsel

09.10.2020, 07:59	#1
zwerg1978 Stammgast Registriert seit: 22.11.2017 Beiträge: 757	Betreuerwechsel Ehrenamt Guten Morgen zusammen, um einen Betreuerwechsel einer im Ehrenamt geführten Betreuung anzuregen..... Reicht es aus, wenn der Betreuer dem AG mitteilt, dass er zukünftig für das geführte Ehrenamt nicht mehr zur Verfügung steht ?

09.10.2020, 08:32	#2
michaela mohr ehem. Admin / Berufsbetreuerin Registriert seit: 22.08.2005 Ort: Darmstadt Beiträge: 14,097	Eher mal nicht. Man kann nicht einfach aufhören. Den Betreuerwechsel solltest du am besten mit einer Begründung beantragen. Je nach Begründung kann es langsam oder schneller gehen. __________________ diese kommunikation wurde im rahmen der überwachungsgesetze auf ihre kosten dauerhaft gespeichert und wird jederzeit weltweit gegen sie verwendet werden. danke für ihre kooperation.

09.10.2020, 16:35	#3
HorstD Moderator Registriert seit: 24.03.2005 Ort: Duisburg, Ruhrgebiet, NRW Beiträge: 5,785	Hallo, man muss entweder einen wichtigen Grund angeben oder nachweisen, dass man das nicht (mehr) schafft, siehe § 1908b BGB. Einfach nur sagen „keine Lust mehr“, reicht nicht. Schließlich ist man zur ehrenamtlichen Betreuungsführung grundsätzlich verpflichtet (§ 1898 BGB). Wichtige Gründe zum Wechsel könnten sein: fachliche Überforderung, Krankheit oder Behinderung (auch naher Angehöriger), höheres Alter (auf jeden Fall über 60, siehe § 1786 BGB), Fortzug in entfernte Gegend. Und natürlich auch unakzeptables Verhalten des Betreuten. Siehe auch https://www.reguvis.de/betreuung/wiki/Betreuerwechsel __________________ Mit vielen Grüßen Horst Deinert Weitere Infos: https://www.lexikon-betreuungsrecht.de

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